AVVISO PUBBLICO 01/2026 per il reclutamento di N. 1 Direttore Manageriale
AVVISO PUBBLICO 01/2026 DELL’ISTITUTO PER L’INNOVAZIONE DELLA REPUBBLICA DI SAN MARINO S.P.A. PER IL RECLUTAMENTO DI N. 1 DIRETTORE MANAGERIALE
Visto il Decreto Delegato 7 marzo 2018 n. 23 – “Statuto dell’Istituto per l’Innovazione della Repubblica di San
Marino S.p.A.” e successive modifiche;
è emesso il presente
AVVISO PUBBLICO
PER IL RECLUTAMENTO DI N.1 RISORSA con mansioni di DIRETTORE MANAGERIALE
L’Istituto per l’Innovazione della Repubblica di San Marino S.p.A., società a totale partecipazione pubblica avente natura giuridica privata, promuove, realizza, gestisce e sviluppa l’ecosistema dell’innovazione tecnologica e della ricerca della Repubblica di San Marino facilitando la cooperazione prioritaria tra i sistemi d’impresa, degli innovatori, della pubblica amministrazione, della ricerca e dei servizi sammarinesi in sinergia e collaborazione con quelli di altri paesi.
Art. 1
(Requisiti necessari per l’ammissione)
Il candidato deve essere in possesso di laurea o titolo equipollente in materie giuridiche o economiche ed esperienza almeno triennale in ambito di governance societaria o manageriale; oppure in possesso di diploma di scuola superiore in materie economico e/o commerciale ed esperienza almeno quinquennale in ambito di governance societaria o manageriale.
Art. 2
(Requisiti preferenziali per l’ammissione)
Costituisce requisito preferenziale la residenza, cittadinanza sammarinese e/o permesso di soggiorno ordinario in Repubblica del candidato.
Capacità e competenze
Hard Skills:
Conoscenza delle Istituzioni della Repubblica di San Marino (composizione, competenze e funzionamento);
Conoscenza della normativa sammarinese in ambito innovazione (Decreto Delegato 13 giugno 2019 n.101);
Conoscenza della normativa sammarinese in ambito di tecnologie basate sui registri distribuiti - DLT (Decreto Delegato 29 agosto 2024 n.138);
Conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;
Capacità e conoscenze in ambito manageriale;
Capacità di utilizzo del pacchetto Office e navigazione internet.
Soft Skills:
Interesse e conoscenza in ambito di nuove tecnologie e dell’innovazione in genere (ad esempio tecnologia blockchain, AI, ecc.);
Esperienza nel coordinamento di attività progettuali o gruppi di lavoro;
Capacità di redazione di report strategici destinati agli organi di governance (CdA, Presidenza, stakeholder istituzionali);
Elevato senso di responsabilità, riservatezza e affidabilità;
Capacità nel relazionarsi con Istituzioni e Pubblica Amministrazione;
Orientamento agli obiettivi.
Art. 3
(Ruolo e mansioni specifiche)
Il ruolo oggetto del presente avviso prevede principalmente le seguenti attività:
Il ruolo oggetto del presente avviso prevede principalmente le seguenti attività:
Seguire e coordinare progetti su temi di competenza dell’Istituto attraverso la partecipazione a riunioni e gruppi di lavoro;
Attività di back office, ad esempio elaborazione e redazione di documenti;
Interpretare ed applicare la normativa di riferimento;
Attuazione delle deliberazioni del Consiglio di Amministrazione;
Presidio e supporto alla stesura di atti normativi;
Supporto al coordinamento di tavoli tecnici e gruppi di lavoro;
Monitorare e relazionare rispetto alle attività relative allo sviluppo di progetti;
Supervisione e organizzazione dei flussi documentali interni.
Il candidato affiancherà il Presidente dell’Istituto per tutte le attività attinenti al ruolo.
Art. 4
(Presentazione delle domande)
Le domande di partecipazione al bando, redatte secondo l’Allegato A, andranno trasmesse, esclusivamente per posta elettronica, all’indirizzo info@sanmarinoinnovation.com, entro e non oltre il 27/03/2026. La documentazione sarà trattata in maniera strettamente riservata e non sarà restituita.
Alla domanda devono essere allegati i seguenti documenti:
Curriculum Vitae;
Certificazione del Titolo di studio;
Eventuali certificazioni e attestati relativi a esperienze lavorative e professionali, attestati di partecipazione a corsi formativi, titoli accademici e di studio aggiuntivi;
Eventuali attestati relativi alla conoscenza di lingue straniere.
Art. 5
(Selezione)
La selezione avverrà tramite valutazione con le seguenti modalità:
▪ I candidati risultati idonei affronteranno un colloquio con una Commissione formata come segue:
Il colloquio è finalizzato a verificare le informazioni fornite dal candidato/a in termini di formazione, esperienza, competenze professionali ed attitudini personali.
Al termine della selezione la società valuterà se tra i candidati risulti un soggetto idoneo alla posizione, al quale verrà formulata l’offerta di lavoro così come descritta al seguente Art. 7.
In caso contrario la società si riserva di pubblicare un nuovo avviso pubblico.
Art. 6
(Luogo di Lavoro)
L’attività dovrà essere svolta presso la sede dell’Istituto per l’Innovazione della Repubblica di San Marino S.p.A.
Art. 7
(Inquadramento)
Il/La candidato/a risultato idoneo/a sarà assunto/a a tempo determinato per un periodo di 12 mesi, con un
inquadramento categoria impiegatizia contratto servizi a tempo pieno, pari a 39 ore settimanali. Si specifica che l’inquadramento e la relativa retribuzione saranno commisurati alle competenze nonché all’esperienza lavorativa pregressa.
L’assunzione a tempo indeterminato è subordinata al compimento con esito positivo del suddetto periodo di 12 mesi e sarà deliberata dal Consiglio di Amministrazione dell’Istituto con definizione di termini e condizioni contrattuali.